FaceBook Twitter

ΔΙΚΤΥΟ - Κοιν.Σ.Επ. | Η Μοναδική ενημερωτική πύλη για τις δράσεις των Κοιν. Συν. Επιχειρήσεων όλης της Ελλάδας - από τον Δεκέμβρη του 2012 σας βοηθούμε στα πρώτα σας βήματα και όποτε μας χρειάζεστε! Με την υποστήριξη κοινωνικών επιχειρήσεων και εθελοντών για την ανάπτυξη της κοινωνικής οικονομίας στην Ελλάδα | Επικοινωνία


Εάν αποφασίσετε την δημιουργία της δικής σας ΚοινΣΕπ και έχετε μια καλή ιδέα που πληροί τα κριτήρια του νόμου 4430/2016 ελάτε σε επαφή μαζί μας από εδώ για να σας βοηθήσουμε με την 5χρονη εμπειρία μας στον τομέα της Κοινωνικής Οικονομίας και στην Δημιουργία άνω των 100 Επιτυχημένων ΚοινΣΕπ

Η ιστοσελίδα μας είναι στην διάθεση κάθε ενδιαφερομένης δομής για συνεργασία στην προώθηση την στήριξη και την ενδυνάμωση της κοινωνικής οικονομίας στην Ελλάδα με την αναγνωρισιμότητα και την υποστήριξη που έχει προσφέρει από το 2012 στον χώρο. Ελάτε σε επαφή μαζί μας από εδώ.

Σίγουρα όταν αναφερόμαστε σε έναν ηγέτη το μυαλό μας δημιουργεί εικόνες κάποιου σημαντικού ανθρώπου που διαχειρίζεται δύσκολες καταστάσεις και έχει την αποδοχή και την εκτίμηση των γύρω του. Κάποιον που έχει στα «χέρια» του τις τύχες ενός κράτους, ενός οργανισμού, μιας ομάδας κλπ. Τέτοιου είδους απαντήσεις πήρα από τους συμμετέχοντες όταν έκανα την ερώτηση σε ένα σεμινάριο μου. «Σίγουρα όμως , η τελευταία εικόνα που μας έρχεται είναι ενός κηπουρού…» απάντησε λίγο «πειραγμένα» κάποιος όταν τους ανέφερα την εικόνα αυτή . Και όμως αν με αφήσετε να σας εξηγήσω το σκεπτικό μου θα καταλάβετε του απάντησα. Και με άφησε…

Σε οποιοδήποτε τομέα και αν αναφερόμαστε, ένας ηγέτης έχει τριγύρω του ένα πλήθος ανθρώπων. Είτε είσαι πρόεδρος, διευθυντής, προϊστάμενος, αρχηγός ομάδας, συνεργάζεσαι με ένα πλήθος ανθρώπων για την επίτευξη ενός κοινού στόχου. Σε αυτήν την συνεργασία πολλές φορές ο «ηγέτης» αισθάνεται να απειλείται. Και αυτό γιατί κάποιοι από τους συνεργάτες του ξεχωρίζουν με την απόδοση τους, τις ιδέες τους, την συνεργασία τους με τους υπολοίπους κτλ.

Και εκεί είναι το σημείο όπου ξεχωρίζει ο μεγάλος ηγέτης. Οι περισσότεροι, στην προσπάθεια τους να διαφυλάξουν τα κεκτημένα τους, θα προσπαθήσουν να «περιορίσουν» την απειλή. Και έτσι έμμεσα ή άμεσα θα προσπαθήσουν να περιορίσουν την εξέλιξη αυτών των συνεργατών και πολλές φορές θα φτάσουν ακόμα και στο σημείο να υποσκάψουν την εξέλιξη τους με απώτερο σκοπό να τους απομακρύνουν. Γιατί έτσι πιστεύουν ότι δεν κινδυνεύουν να χάσουν τη θέση τους ή να φανεί η διαφορά δυναμικής του σε σχέση με τους άλλους.

Ο μεγάλος ηγέτης όμως συμπεριφέρεται τελείως διαφορετικά, συμπεριφέρεται όπως ένας καλός κηπουρός. Απώτερος σκοπός και κριτήριο επιτυχίας ενός κηπουρού είναι η δημιουργία ενός κήπου μέσα στον οποίο βρίσκει κανείς υπέροχα λουλούδια όλων των ειδών. Αποστολή του κηπουρού είναι να περιποιηθεί και να αναπτύξει τα λουλούδια αυτά έτσι ώστε να δημιουργήσουν ένα αρμονικό και υπέροχο αποτέλεσμα. Και όλα αυτά τα κάνει γνωρίζοντας ότι όποιος και να επισκεφτεί τον κήπο του θα ασχοληθεί και θα αναφερθεί με κολακευτικά λόγια περισσότερο για τα λουλούδια και λιγότερο για αυτόν προσωπικά. Θα ήταν τελείως παράλογο ένας κηπουρός να αισθάνεται απειλή από την ομορφιά των λουλουδιών του και έτσι να μην τα αναπτύσσει.

Με τον ίδιο τρόπο συμπεριφέρεται και ένας μεγάλος ηγέτης. Περιποιείται και αναπτύσσει τους ανθρώπους του έτσι ώστε να μεγαλώσουν και να ανθίσουν. Θεωρεί κάθε λουλούδι, ακόμα και αυτά που δεν έχουν άνθη, ξεχωριστό και απαραίτητο για το συνολικό αποτέλεσμα. Έχει τις «προτιμήσεις» του χωρίς όμως αυτό να τον εμποδίζει να δείξει την ίδια αγάπη και προσπάθεια και για τα υπόλοιπα έτσι ώστε όλα μαζί να δημιουργήσουν ένα μαγευτικό «κήπο» τον οποίο όλοι θα θαυμάζουν.

Θεράπων Φάκας
Life & Business coach

Related Posts Plugin for WordPress, Blogger...

Χρήσιμα που πρέπει να διαβάσεις για την δική σου ενημέρωση!

Τα άρθρα μας με αυτή την ένδειξη (L)* είναι στα πλαίσια του Δια Βίου Μάθησης πρόγραμμα μας με χρήσιμα άρθρα για όλους τους Κοινωνικούς Επιχειρηματίες και όποιον άλλο ενδιαφέρεται, μια συλλογή χρήσιμων άρθρων από εξειδικευμένες σελίδες. Και όλα τα μαθήματα είναι συγκεντρωμένα σε αυτή την κατηγορία https://goo.gl/j0nWfo 

Comments

comments

© 3569 ΔΙΚΤΥΟ – Κοιν.Σ.Επ. · Subscribe: RSS Twitter · WordPress Theme designed by Theme Junkie
?

?

DownLoad Android App

?
Χρησιμοποιούμε cookie για την εξατομίκευση περιεχομένου και διαφημίσεων, την παροχή λειτουργιών κοινωνικών μέσων και την ανάλυση της επισκεψιμότητάς μας. More Info | Close
Close

Σας βοηθούμε στην σύσταση της ΚοινΣεπ σας δείτε εδώ!

καλέστε για ενημέρωση σε ένα από τα τηλέφωνα εδώ 69310.25400 - wind / 6956.6956.66 - vodafone
η στείλτε μήνυμα από εδώ για κάθε σας απορία η ανάγκη βοήθειας στην σύσταση της ΚοινΣΕπ σας

Enter your email address:

Delivered by FeedBurner

Προσοχή – ΔΕΝ έχουμε καμία οργανική σχέση με το Υπουργείο Εργασίας

images

Monthly Stats 2012 - 2017